2018仙桃市教育局事業(yè)單位教師招聘12名公告

http://hubei.hteacher.net 2018-04-04 09:03 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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按照國務(wù)院《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《仙桃市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(仙辦文〔2012〕73號)以及市人民政府《關(guān)于支持教育事業(yè)發(fā)展的紀要》([2017]37號》的要求，結(jié)合我市教育事業(yè)發(fā)展需要，市教育局所屬學(xué)校面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員12名?，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘工作的總體安排

本次招聘參加2018年全省事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)一聯(lián)考。網(wǎng)上報名、初審、繳費、打印筆試準考證和筆試等5個環(huán)節(jié)與湖北省直屬事業(yè)單位公開招聘的筆試同網(wǎng)同時段進行;筆試成績發(fā)布、面試前的資格復(fù)審、面試、體檢等筆試后續(xù)招聘環(huán)節(jié)和相關(guān)招聘事項按本公告進行。

二、招聘崗位

1.鎮(zhèn)直屬幼兒園教師7名;

2.市直學(xué)校會計5名。

三、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法，品行端正;

3.年齡30周歲及以下(1988年7月1日以后出生);研究生和截止2018年7月31日，服務(wù)期滿2年且考核合格,符合報名條件的我省“三支一扶”畢業(yè)生，報名年齡可以放寬到35歲周歲(1983年7月1日以后出生);

4.身體健康。

(二)鎮(zhèn)直屬幼兒園教師還需符合以下條件

具有全日制普通高校學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)教師資格證(畢業(yè)證取得時間截止為2018年8月1日，對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，取消資格。)。

(三)市直屬學(xué)校會計還需符合以下條件

具有全日制普通高校財務(wù)會計類專業(yè)本科及以上學(xué)歷，獲得學(xué)位證書(畢業(yè)證、學(xué)位證取得時間截止為2018年8月1日，對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，取消資格。)。

高學(xué)歷人員可以報考相對低學(xué)歷要求的崗位，但須符合該崗位所需學(xué)歷對應(yīng)的專業(yè)要求和相關(guān)條件。若應(yīng)聘人員為在讀全日制普通高校非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生，不得以較低學(xué)歷報考。

有下列情況之一的，不得報名參加招聘考試：

1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

2.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

4.在讀全日制普通高校非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生;

5.現(xiàn)役軍人;

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)，凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

7.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

具體報考資格條件詳見《仙桃市教育局2018年度公開招聘工作人員崗位表》，其中“報考崗位所需專業(yè)”依據(jù)教育部2015年頒布的普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄、《關(guān)于印發(fā)〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)〉〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定〉等文件的通知》(教高〔2012〕9號)和1997年頒布的《授予博士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》及其《新目錄有關(guān)學(xué)科與原目錄學(xué)科的對應(yīng)關(guān)系表》(教部學(xué)位辦〔2011〕25號)進行設(shè)置。

四、報名及相關(guān)要求

(一)關(guān)于筆試開考比例的界定

筆試設(shè)定開考比例，原則按照招聘崗位計劃數(shù)與報名繳費人數(shù)達到1:3比例筆試正常開考。報名繳費結(jié)束后，達不到1:3筆試開考比例的招聘崗位，由主管部門根據(jù)報名情況和用人單位工作需求，提出是否保留、取消或核減崗位招聘計劃的意見，函報市人社局核準。

決定取消或核減的招聘崗位，不再進行報名調(diào)劑，其中：取消的招聘崗位已報名考生，不再進入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)，與湖北省人事考試院聯(lián)系辦理該崗位報名繳費考生的退費手續(xù)，考生退費需提供姓名、支付寶訂單號、身份證號、報考崗位代碼和崗位名稱。

(二)報名時間及方式

1、報名時間：2018年4月8日9:00至4月15日17:00。

2、報名方式：本次招聘考試的報名、初審、繳費和打印筆試準考證均通過湖北省人事考試網(wǎng)(http://www.hbsrsksy.cn/)進行。

3、考生報名資格初審由仙桃市教育局負責網(wǎng)上報考資格審查。咨詢電話：王聲浩 0728-3319981。

4、網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：027-87325035;繳費確認、準考證打印、筆試考務(wù)咨詢：0728—3323319。

(三)報名要求及辦法

1、報考人員可在2018年4月8日9:00至4月15日17:00期間登錄湖北人事考試網(wǎng)(http://www.hbsrsksy.cn/)報名，報名時，報考人員應(yīng)仔細閱讀本招聘公告，只能選擇一個崗位報名。

2、報考人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息，信守誠信報考，對填報信息的真實性、準確性負責。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔。對偽造證件、材料、填報內(nèi)容虛假，騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消資格。

3、報名與考試時使用的身份證必須一致。此次報名將不再進行照片的人工審核操作，采取軟件自動審核方式，考生須先進入湖北省人事考試網(wǎng)下載照片處理工具，使用該工具對照片進行軟件自動審核，未經(jīng)審核或?qū)徍宋赐ㄟ^的無法完成照片上傳。源照片必須為標準證件照，紅、藍或白色背景，JPG或JPEG格式，文件大于30KB，大于300*215像素，照片清晰。

(四)查詢報考申請初審結(jié)果與報名確認及繳費

報考人員請于2018年4月8日9:00至4月16日17:00期間登錄湖北人事考試網(wǎng)(http://www.hbsrsksy.cn/)同步查詢報考資格審查結(jié)果。通過報考資格審查的，不能再報考其他崗位;未通過報考資格審查的，可在網(wǎng)上報名期間重新報名或改報其他符合條件的崗位;若某個崗位2次審核不通過后，將不能再次報考該崗位。

報考資格審查通過的人員，應(yīng)于2018年4月8日9:00至4月17日17:00期間登錄湖北省人事考試網(wǎng)(http://www.hbsrsksy.cn/)進行網(wǎng)上繳費確認，未按期參加報名繳費確認者視為自動放棄考試。按(鄂價費字〔2007〕18號)文件規(guī)定，每位考生須通過網(wǎng)上繳納考試費用100元。

(五)筆試準考證發(fā)放時間

報名成功后，報考人員應(yīng)于2018年5月21日9：00至5月26日9:00，下載打印準考證，登錄湖北省人事考試網(wǎng)(http://www.hbsrsksy.cn/)下載并打印筆試準考證。打印中遇到問題請登錄上述網(wǎng)站查詢或與湖北省人事考試院聯(lián)系解決，聯(lián)系電話：027- 87325035;繳費確認、準考證打印、筆試考務(wù)咨詢：0728—3323319。

五、考試

(一)成績計算

1、筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按筆試40%和面試60%計入總成績。

2、《職業(yè)能力傾向測試》滿分為150分，時間為90分鐘;《綜合應(yīng)用能力》滿分為150分，時間為120分鐘;面試成績滿分為100分，時間以發(fā)布的面試通知規(guī)定的面試時間為準。

3、筆試成績占總成績的40%，其計算公式為：(《綜合應(yīng)用能力》+《職業(yè)能力傾向測試》)÷2×(2/3)×40%=筆試折算分。

4、面試成績占總成績的60%，其計算公式為：面試成績×60%=面試折算分。面試成績計算的方法為：去掉一個最高分和一個最低分后，以剩余考官數(shù)為基數(shù)計算平均分的方法得出。考生總成績=筆試折算分+面試折算分。

5、為引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，今年繼續(xù)執(zhí)行《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作的實施意見》(鄂人〔2006〕16號)等文件規(guī)定，對“三支一扶”高校畢業(yè)生實行政策傾斜。截止2018年7月31日，服務(wù)期滿2年且考核合格,符合報名條件的我省“三支一扶”畢業(yè)生報考人員在筆試總成績上增加5分，折算后計入考試總成績。

該類考生筆試成績計算公式為：〔(《綜合應(yīng)用能力》+《職業(yè)能力傾向測試》)÷2×(2/3)+5〕×40%=筆試折算分。“三支一扶”高校畢業(yè)生已經(jīng)通過考試等途徑成為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員)或事業(yè)單位正式在編工作人員的，不再重復(fù)享受“三支一扶”人員加分優(yōu)惠政策。

“三支一扶”人員加分采取現(xiàn)場審核辦法：此類考生請于4月18日至4月20日持《湖北省高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》、本人二代身份證以及服務(wù)地的“三支一扶”辦或組織部門開具的可加分的證明等材料原件和復(fù)印件，到仙桃仙桃市人社局事業(yè)科進行現(xiàn)場登記審核。

加分審核地址：仙桃仙桃市人社局辦公大樓502室事業(yè)單位人事管理科(仙桃大道中段44號，聯(lián)系方式：0728-3323315)。

加分人員在仙桃人社網(wǎng)(http://www.xt12333.com)進行公示。

(二)筆試科目及時間、地點

1、筆試時間為：2018年5月26日(星期六)上午

8:30 — 10:00 《職業(yè)能力傾向測試》

10:00 — 12:00 《綜合應(yīng)用能力》

筆試按照湖北省人事考試網(wǎng)發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》進行，但不指定考試輔導(dǎo)用書，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2、筆試地點詳見筆試準考證。

(三)筆試類別及形式

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘崗位的特點，本次統(tǒng)一筆試分為綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五類。

各招聘崗位具體考試類別詳見《仙桃市教育局2018年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)中的“考試類別”

(四)發(fā)布筆試成績

筆試成績通過湖北人事考試網(wǎng)發(fā)布，考生可登陸湖北人事考試網(wǎng)查詢。

六、面試前資格復(fù)審

面試前由仙桃市教育局統(tǒng)一開展現(xiàn)場資格復(fù)審工作。

(一)確定面試入圍人選。

根據(jù)筆試成績從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)與考生人數(shù)1：3比例確定進入面試資格復(fù)審人員，資格復(fù)審合格者進入面試，資格不合格或棄權(quán)者可按成績從高到低經(jīng)資格確認后依次替補。因種種因素面試入圍考生達不到1：3比例的崗位，可按實際人數(shù)進入面試，但是設(shè)置面試成績最低合格分數(shù)線60分，達不到最低合格分數(shù)線的考生，不能進入體檢、考察環(huán)節(jié)，相應(yīng)招聘崗位計劃取消。

(二)進行面試資格復(fù)審。

面試前的資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核的方式進行。資格復(fù)審時間、地點及相關(guān)要求在仙桃人社網(wǎng)(http://www.xt12333.com)上另行發(fā)布通知。資格復(fù)審時，考生應(yīng)提供以下材料原件及復(fù)印件，并在相關(guān)材料上本人署名。

1、考生應(yīng)提供本人的筆試準考證、第二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、與網(wǎng)上報名相同的照片3張以及招聘崗位所要求的資格證書等資料。

2、2018年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的考生應(yīng)提供：第二代身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生推薦表、高校學(xué)工處(教務(wù)處)出具的為應(yīng)屆畢業(yè)生身份且能按時畢業(yè)的相關(guān)證明材料;

3、屬于機關(guān)事業(yè)單位正式工作人員的考生除應(yīng)提供上述材料外，還需提供單位同意應(yīng)聘證明。

4、按《仙桃市教育局2018年度公開招聘工作人員崗位表》“報考資格條件”要求，提供其他相關(guān)資料。

不按照指定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的考生，取消面試資格。面試人員有棄權(quán)者需本人確認并出具聲明備查?？忌谕獾靥峁嫔暾堄欣щy的，可以通過短信、傳真或掃描電子檔發(fā)送至仙桃市教育局咨詢聯(lián)系人。仙桃市教育局確認后并報市人社局備案，方可按招聘崗位筆試成績依次遞補。

(三)面試人員公示

資格復(fù)審后，在仙桃人社網(wǎng)(http://www.xt12333.com)上公示參加面試的人員名單。

七、面試

面試由仙桃市人社局和教育局共同組織。

面試主要測試應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力,突出行業(yè)和崗位的適應(yīng)性。面試形式主要采取結(jié)構(gòu)化面試，幼兒園教師采取結(jié)構(gòu)化面試和才藝展示相結(jié)合的形式。

(一)發(fā)布面試通知

面試通知在仙桃人社網(wǎng)(http://www.xt12333.com)上進行發(fā)布。

面試通知發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成面試人員達不到1:3比例的，不再遞補。

(二)面試時間和地點

面試時間和地點詳見面試通知。

八、發(fā)布考生總成績

面試結(jié)束后的一個星期內(nèi)在仙桃人社網(wǎng)(http://www.xt12333.com)上發(fā)布考生總成績。面試棄權(quán)的考生，不再計算總成績。

九、考察和體檢

按考生筆試和面試總成績，根據(jù)招聘崗位從高分到低分按招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。同一崗位出現(xiàn)考生總成績并列情況的，按面試成績從高分到低分排序確定進入體檢、考察人選;面試和筆試成績均相同的，按筆試中《綜合應(yīng)用能力》考試成績從高分到低分排序確定進入體檢、考察人選;《綜合應(yīng)用能力》考試成績也相同的，則采取面試加試的方式確定進入體檢、考察人選。

(一)體檢

1、體檢在市級以上醫(yī)院進行。體檢參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。

2、招聘單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)仙桃市人社局研究同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

3、應(yīng)聘者須認真完成全部體檢項目，如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結(jié)束后補做有關(guān)體檢項目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

4、體檢費用由應(yīng)聘者承擔。申請復(fù)檢的，由申請方負擔復(fù)檢費用。

5、因放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，確因工作需要的，根據(jù)考生成績，由用人單位主管部門提出是否遞補的意見，報經(jīng)市人社局核準，按招聘崗位總成績依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。

(二)考察

1、考察工作由仙桃市教育局負責。

2、考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，重點考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時對考生參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價值觀的情況進行延伸考察，考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)?？疾熘羞€要對應(yīng)聘者的報考資格進行復(fù)審?？疾熘校舭l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。

3、因考生放棄考察或考察不合格出現(xiàn)的名額缺額，確因工作需要，根據(jù)考生成績，由用人單位主管部門提出是否遞補的意見，報經(jīng)市人社局核準，按招聘崗位總成績依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。

十、公示

用人單位主管部門根據(jù)考生綜合成績、考察、體檢情況集體研究確定擬聘人選，并將考察體檢結(jié)果情況備案報告、擬聘用人員花名冊、參加面試人員總成績排名、考察報告、體檢表及體檢結(jié)論等相關(guān)材料報仙桃市人社局審核備案。

仙桃市人社局在仙桃人社網(wǎng)(http://www.xt12333.com)對擬聘用人員進行公示，公示期7個工作日。

十一、辦理手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無異議者，按照事業(yè)單位管理相關(guān)規(guī)定辦理人事手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，實行崗位管理。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用單位通知20日內(nèi))不報到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位，由用人單位主管部門提出是否遞補的意見，報經(jīng)仙桃市人社局核準，按招聘崗位總成績依次遞補，遞補人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。

十二、其他事項

1、仙桃市教育局網(wǎng)上報考資格審核咨詢電話：0728-3319981;

2、仙桃市人社局事業(yè)單位人事管理科招考政策咨詢電話：0728-3323315;

3、仙桃市人社局人事考試中心考務(wù)咨詢電話：0728-3323319;

4、仙桃市人社局紀檢監(jiān)察室投訴受理電話：0728-3324436。

5、公開招聘過程中的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)執(zhí)行。

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