http://guangdong.hteacher.net 2023-05-04 15:12 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
三、考試
考試主要采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行,考試由縣人力資源和社會(huì)保障局與縣教育局統(tǒng)一組織。
(一)筆試
1.筆試科目及內(nèi)容,崗位技能知識(shí):《教育學(xué)》、《心理學(xué)》、《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》等。
2.筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.筆試成績(jī)按100分計(jì)算,筆試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試成績(jī)相同時(shí),視為該崗位面試并列。
筆試結(jié)束10個(gè)工作日內(nèi)公布成績(jī)。報(bào)考人員登錄五華縣人民政府網(wǎng)(http://www.wuhua.gov.cn/)查詢成績(jī)。
(二)面試
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)將在五華縣人民政府網(wǎng)公布參加面試人員名單。
具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)請(qǐng)留意五華縣人民政府網(wǎng)公告。
面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測(cè)評(píng),主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
參加面試的人員須持本人身份證及準(zhǔn)考證原件,復(fù)印件無(wú)效。
面試成績(jī)按100分計(jì)算,面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)。
(三)考試總成績(jī)
考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。
考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算:
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
四、體檢
考試結(jié)束后,按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中由高到低的順序等額確定體檢人員名單(若考生總成績(jī)相同的,依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定體檢人員;以上三項(xiàng)均相同的,特崗教師優(yōu)先)。如未在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或有體檢不合格的,可從同一崗位總成績(jī)合格的人員中依次遞補(bǔ)體檢人選。應(yīng)聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行。
五、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選??疾彀础稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))等有關(guān)規(guī)定,對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察,并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))要求,考察將重點(diǎn)審核考察對(duì)象檔案,嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷??疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?,由招聘主管部門(mén)研究確定是否在同一崗位成績(jī)合格者中依次遞補(bǔ)考察人選。
六、公示和聘用
考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在五華縣人民政府網(wǎng)站(http://www.wuhua.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
被聘用人員未按規(guī)定時(shí)間到指定單位報(bào)到或不服從安排者,取消聘用資格。因公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用、放棄聘用、取消聘用資格等導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,可在具備候選資格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
被聘用人員按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,與招聘單位簽訂聘用合同,并嚴(yán)格履行合同條款。
被聘用人員試用期按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格。
七、疫情防控要求
本次公開(kāi)招聘是在疫情防控常態(tài)化下展開(kāi)的,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照防控有關(guān)要求,做好報(bào)名、考試等工作。因各種因素影響導(dǎo)致本次招聘工作調(diào)整的,五華縣人力資源和社會(huì)保障局將綜合考慮各種因素做出合理安排,并及時(shí)在五華縣人民政府網(wǎng)發(fā)布公告,請(qǐng)考生密切關(guān)注。
八、其他事項(xiàng)
1.本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
2.附件1中各招聘單位的崗位描述、專業(yè)要求和其他條件等由五華縣教育局負(fù)責(zé)解釋,報(bào)考咨詢電話:0753—4433069。
3.五華縣人力資源和社會(huì)保障局設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話,受理群眾的監(jiān)督和舉報(bào),舉報(bào)電話:0753—4438760。
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附件2:廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc
附件3:五華縣2023年夏季招聘教師報(bào)考指南.docx
附件4:廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
附件5:五華縣2023年夏季招聘教師承諾書(shū).doc
附件6:?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明(適用五華特崗教師).docx
五華縣人力資源和社會(huì)保障局
五華縣教育局
2023年4月28日
原標(biāo)題:五華縣2023年夏季招聘教師公告
文章來(lái)源:https://www.wuhua.gov.cn/xxgk/gsgg/content/post_2482201.html
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