http://shandong.hteacher.net 2023-05-08 10:58 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
聊城東昌區(qū)教師招聘安排
報(bào)名時(shí)間:2023年5月16日 9:00-5月18日16:00
筆試時(shí)間:2023年5月27日
面授推薦:2023年教師招聘考試面授課程
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為進(jìn)一步促進(jìn)我區(qū)幼教事業(yè)發(fā)展,加強(qiáng)幼兒教師隊(duì)伍建設(shè),按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))、《中共山東省委組織部 山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法>的通知》(魯人社規(guī)〔2022〕2號(hào))、《關(guān)于全面深化新時(shí)代全省教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見(jiàn)》(魯發(fā)〔2018〕44號(hào))等規(guī)定,現(xiàn)將2023年?yáng)|昌府區(qū)教育事業(yè)單位公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T的有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
(四)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;
(五)熱愛(ài)教育事業(yè),德行良好;
(六)年齡應(yīng)在40周歲以下(1982年5月16日以后出生);
(七)具備招聘崗位所需的其他資格條件。
香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,我省2016年(含)以前選聘的“三支一扶”計(jì)劃人員、2019年(含)以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國(guó)項(xiàng)目和山東項(xiàng)目人員等服務(wù)基層項(xiàng)目人員以及外省2019年(含)以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國(guó)項(xiàng)目山東生源人員(以下簡(jiǎn)稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員),服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書(shū)(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的,以及聊城市戶籍的退役軍人,實(shí)行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再適用該政策。
應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位須于2023年7月31日前取得,教師資格證須于辦理聘用手續(xù)前取得;非應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年5月16日以前取得崗位要求的所有資格、資質(zhì)。
在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位或其主管部門(mén)同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意,可以應(yīng)聘。招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2023年5月16日為截止日期。
不能應(yīng)聘的情形:(1)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;(2)現(xiàn)役軍人;(3)曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除黨籍、公職的人員;(4)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員;(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;(6)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中須回避的情形;(7)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
二、招聘崗位及招聘人數(shù)
具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見(jiàn)附件1。
三、報(bào)名時(shí)間和方式
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2023年5月16日9:00—5月18日16:00
查詢時(shí)間:2023年5月16日11:00—5月19日12:00
報(bào)名網(wǎng)站:東昌府區(qū)人民政府網(wǎng)(www.dongchangfu.gov.cn)
應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站,在報(bào)名時(shí)間內(nèi),按要求如實(shí)、規(guī)范填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息,上傳本人1寸近期正面免冠證件照片,個(gè)別崗位要求的其他條件要在備注欄中注明。報(bào)名人員在網(wǎng)上初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò),報(bào)名信息不能更改。報(bào)名人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。
(二)網(wǎng)上初審
初審時(shí)間:2023年5月16日11:00—5月19日12:00
招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)資格初審工作,根據(jù)報(bào)名人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)初審的人員,要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。資格初審?fù)ㄟ^(guò),報(bào)名信息不得更改。
網(wǎng)上報(bào)名期間,公布咨詢電話,安排專人值班,提供咨詢服務(wù)。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間:2023年5月16日11:00—5月19日16:00
通過(guò)網(wǎng)上資格初審的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視為放棄。
繳費(fèi)成功人員請(qǐng)于2023年5月25日9:00—5月27日9:30登錄東昌府區(qū)人民政府網(wǎng)打印筆試準(zhǔn)考證。
根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯發(fā)改成本〔2022〕55號(hào))文件要求,筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科次40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員在網(wǎng)上繳費(fèi)后,由本人或委托他人攜帶相關(guān)證明材料按指定的日期、地點(diǎn)和程序辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和減免手續(xù),所需提供的證明材料見(jiàn)附件2。
報(bào)名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。應(yīng)聘取消招聘崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位。
(四)資格審查
資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程。資格審查工作由招聘單位主管部門(mén)具體負(fù)責(zé)實(shí)施,嚴(yán)格把握公開(kāi)招聘政策,認(rèn)真審核應(yīng)聘人員報(bào)名信息,確保審核公正、公平。
應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀《簡(jiǎn)章》及附件,填報(bào)的相關(guān)表格、信息等必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求提交本人相關(guān)證明材料,所需提供的證明材料見(jiàn)附件2。資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng),以報(bào)名網(wǎng)站公布為準(zhǔn)。
四、考試內(nèi)容
考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位分為教師、會(huì)計(jì)兩大類。
教師崗位的筆試內(nèi)容為教育綜合知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí),分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。
會(huì)計(jì)崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
2.筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。
3.筆試時(shí)間:2023年5月27日上午9:00—11:30
筆試地點(diǎn):以筆試準(zhǔn)考證確定的地點(diǎn)為準(zhǔn)。
(二)面試
面試由招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。面試人選在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),未提交有關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因取消面試資格或自動(dòng)放棄造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。
面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。面試人選、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式在東昌府區(qū)人民政府網(wǎng)另行通知。
音樂(lè)、體育、美術(shù)教師崗位面試分為試講和技能展示,按筆試成績(jī)占40%、試講成績(jī)占30%,技能展示成績(jī)占30%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)。
其他教師崗位面試采用試講的方式,按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)。
會(huì)計(jì)崗位的面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),確定進(jìn)入考察范圍人選。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選,筆試成績(jī)?nèi)韵嗤模扇〖釉嚨霓k法確定。
面試人員考試總成績(jī)和進(jìn)入考察范圍人員名單,在東昌府區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
五、考察體檢
根據(jù)招聘崗位和應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例,確定進(jìn)入考察范圍的人選。
考察工作由招聘單位主管部門(mén)具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施??疾鞎r(shí),要成立考察工作小組,負(fù)責(zé)考察工作。并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)材料信息是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察工作小組要實(shí)事求是、全面客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。對(duì)自動(dòng)放棄或考察不合格造成的空缺,根據(jù)同一崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。
對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)自動(dòng)放棄或體檢不合格造成的空缺不再遞補(bǔ)。
六、公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,根據(jù)所報(bào)崗位從高分到低分依次挑選具體單位,并在東昌府區(qū)人民政府網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間,對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由聘用單位或其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn),報(bào)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。符合聘用條件的,區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》,聘用單位或其主管部門(mén)憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。被聘用人員在本地最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
本次招聘的事業(yè)單位均為實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位,聘用人員按照《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))規(guī)定進(jìn)行管理。
七、其他
本次東昌府區(qū)教育事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本次招聘發(fā)布的簡(jiǎn)章中的“以上”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。
簡(jiǎn)章附件與本簡(jiǎn)章具備同等效力,凡在網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員均視為同意本簡(jiǎn)章及附件的相應(yīng)規(guī)定。
咨詢電話:0635—8418158
附件:
附件1 2023年?yáng)|昌府區(qū)教育事業(yè)單位公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T崗位匯總表.pdf
附件2 2023年?yáng)|昌府區(qū)教育事業(yè)單位公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T應(yīng)聘須知.docx
2023年5月6日
原文標(biāo)題:2023年?yáng)|昌府區(qū)教育事業(yè)單位公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T簡(jiǎn)章
文章來(lái)源:http://www.dongchangfu.gov.cn/ywdt/tzgg/202305/t20230506_4307619.html
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