2023年江蘇蘇州工業(yè)園區(qū)星湖學(xué)校教師招聘公告

http://jiangsu.hteacher.net 2023-07-27 15:10 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

江蘇蘇州工業(yè)園區(qū)教師招聘安排

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蘇州工業(yè)園區(qū)星湖學(xué)校是園區(qū)管委會直屬的九年一貫制公辦學(xué)校，坐落于婁江古河北，滬寧高速南，緊鄰滬寧城鐵園區(qū)站，交通便捷。學(xué)校擁有底蘊(yùn)豐厚的辦學(xué)歷史、德高業(yè)精的師資隊(duì)伍、鮮明獨(dú)特的辦學(xué)特色和種類多樣的育人渠道。星湖學(xué)校以“心有光·潤無聲”為辦學(xué)理念，通過構(gòu)筑溫暖的“HOME家”全人成長環(huán)境，運(yùn)偉大之思，行自然之途，培育靈動、寬容、智慧的“潤”成長文化，秉持“潤教、潤導(dǎo)”的教風(fēng)和“潤學(xué)、潤思”的學(xué)風(fēng)，構(gòu)建“五育融合”的“潤”課程體系，讓“潤”自然生發(fā)于學(xué)校的方方面面，浸潤學(xué)校的每一寸肌膚，培養(yǎng)每一個完整的人，成就生命的舒展。

育英才之搖籃、鑄良師之跑道、圓夢想之舞臺。因事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向全國招聘品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆畢業(yè)生和優(yōu)秀在職教師。具體如下：

一、招聘計(jì)劃

初中：數(shù)學(xué)

小學(xué)：語文

二、崗位性質(zhì)

蘇州工業(yè)園區(qū)教育系統(tǒng)以企業(yè)化管理和事業(yè)編兩類人員性質(zhì)招錄教師。近年來，園區(qū)教育系統(tǒng)積極順應(yīng)人事制度改革，以企業(yè)化管理身份招錄教師，采用合同聘任、崗位管理，提供有競爭力的薪酬待遇，統(tǒng)一參加園區(qū)企業(yè)職工社會保險(xiǎn)(公積金)乙類綜合保障計(jì)劃。企業(yè)化管理教師與事業(yè)編教師同工同酬，同一專業(yè)發(fā)展、同一晉升渠道、同一崗位要求、同一事業(yè)待遇。高層次緊缺型人才通過專場招聘，符合條件的可申請以事業(yè)編引進(jìn)。

三、招聘條件

應(yīng)聘人員需具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，關(guān)愛學(xué)生，忠誠教育事業(yè)，無違法犯罪記錄。報(bào)考教師崗位的須于2023年8月31日前取得符合要求的教師資格證書和學(xué)歷學(xué)位證書，所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科一致或相近，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身心條件和招聘崗位所要求的具體任職資格條件。其中全日制碩士及以上研究生學(xué)歷、一流大學(xué)建設(shè)高校優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生，暫無相應(yīng)教師資格的人員可先應(yīng)聘教師崗位，并以協(xié)議承諾入職后3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格。如因疫情影響，上級有相關(guān)規(guī)定，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(一)應(yīng)屆畢業(yè)生

應(yīng)聘人員須為2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生，其中本科應(yīng)屆生須具有全日制普通高等院校學(xué)歷(學(xué)位)證書;研究生應(yīng)屆生其本科學(xué)歷(學(xué)位)須為全日制，如本科專業(yè)與研究生專業(yè)不一致的，須按本科專業(yè)報(bào)考對應(yīng)學(xué)科。

應(yīng)聘初中、小學(xué)教師崗位的應(yīng)具有全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書。

(二)在職教師

1.學(xué)歷條件

全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位(高層次緊缺型人才除外可適當(dāng)放寬條件)。

2.年齡及榮譽(yù)條件

一是有潛力的青年教師。具有校級及以上教育教學(xué)類競賽獎項(xiàng)或綜合榮譽(yù)，班主任或畢業(yè)班授課經(jīng)驗(yàn)豐富的，年齡要求在30周歲以下(1993年1月1日后出生)。

二是成熟骨干教師。具有區(qū)縣級及以上教育教學(xué)類競賽獎項(xiàng)或綜合榮譽(yù)的，年齡要求在35周歲以下(1988年1月1日后出生)。

三是高層次緊缺型人才。高層次緊缺型人才可根據(jù)《園區(qū)教育系統(tǒng)教師發(fā)展中心、中小學(xué)教師事業(yè)編制引進(jìn)人才操作辦法》，通過高層次緊缺型人才引進(jìn)專場考核，符合條件的可申請以事業(yè)編身份引進(jìn)，也可通過其他場次招聘以企業(yè)化管理人員身份聘用。高層次緊缺型人才須符合以下條件之一：

(1)高層次人才

①國家級名 師、省級教育名家稱號獲得者或省級人民教育家培養(yǎng)對象，年齡在48周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。

②正高級教師，省特級教師，地市級教育名家稱號獲得者，年齡在48周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。

③地市級名教師、名校長，青年拔尖人才稱號獲得者，年齡在45周歲以下(1978年1月1日及以后出生)。

④地市級學(xué)科帶頭人，年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生)。

⑤區(qū)縣級學(xué)科帶頭人，年齡在38周歲以下(1985年1月1日及以后出生)。

(2)緊缺型人才

①雙一流高校以及教育部直屬師范大學(xué)等名牌高校全日制博士畢業(yè)生，年齡在35周歲以下(1988年1月1日及以后出生)。

②教學(xué)能力強(qiáng)，教學(xué)業(yè)績豐，具有學(xué)科教學(xué)類區(qū)級骨干教師稱號，并榮獲省級教師基本功大賽或省級評優(yōu)課大賽一等獎及以上層次專業(yè)獎項(xiàng)，年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生)，全日制本科及以上。

③優(yōu)秀中高考學(xué)科教研員，質(zhì)量意識強(qiáng)，教學(xué)實(shí)績好，中考或高考成績在當(dāng)?shù)赜休^高知名度，具有三年及以上設(shè)區(qū)市教研機(jī)構(gòu)或教師發(fā)展中心專職教研崗位經(jīng)歷，具有學(xué)科教學(xué)類區(qū)級骨干教師及以上稱號，年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生)，全日制本科及以上，高級職稱及以上。

備注：

1.雙一流建設(shè)高校、一流大學(xué)建設(shè)高校名單依據(jù)：2017年9月教育部、財(cái)政部、國家發(fā)改委印發(fā)《關(guān)于公布世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》。

2.國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證。

3.高層次緊缺型人才最高學(xué)歷、學(xué)位所學(xué)專業(yè)與任教學(xué)科不一致，可一事一議。

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責(zé)任編輯：欣欣