http://hubei.hteacher.net 2023-10-18 10:30 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、省退役軍人事務(wù)廳等4部門《關(guān)于促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的實(shí)施意見(試行)》(鄂退役軍人發(fā)〔2023〕25號(hào))及省退役軍人事務(wù)廳等4部門《關(guān)于面向優(yōu)秀退役軍人開展專項(xiàng)招聘教師試點(diǎn)工作的通知》(鄂退役軍人發(fā)〔2023〕31號(hào))等有關(guān)文件精神,經(jīng)市委、市政府研究同意,擬面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象、崗位及職數(shù)
本次專項(xiàng)招聘涉及1個(gè)崗位,共招聘1人。具體崗位、職數(shù)詳見《枝江市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.湖北戶籍或從湖北應(yīng)征入伍或退役后登記地在湖北的退役軍人;
2.具有中華人民共和國國籍;
3.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件;
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
7.具備崗位所需的其他條件(詳見《崗位表》)。
(二)以下人員不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人和全日制高校在讀的退役軍人;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;
3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
4.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
通過三峽枝江網(wǎng)(http://www.sxzhijiang.com)發(fā)布專項(xiàng)招聘公告。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2023年10月25日8:30至10月30日17:30。不在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)報(bào)名視為無效。
2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員將相關(guān)資料掃描后以“招聘單位+姓名”(例:仙女小學(xué)+張三),以壓縮文件形式(*.rar)發(fā)送到電子郵箱:hbzjldj@163.com。
3.報(bào)名需提交資料:
(1)報(bào)名人員下載并如實(shí)填寫《枝江市2023年面向優(yōu)
秀退役軍人專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2);
(2)報(bào)名人員需提供安置地縣(市、區(qū))退役軍人事務(wù)部門開具的《枝江市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員身份認(rèn)定表》(附件3)、退役證書、有效二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)下載的《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、教師資格證(或教師資格考試成績合格證明、普通話等級(jí)證)、近期免冠1寸彩色登記電子照片。
(3)報(bào)名人員要對(duì)填寫信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),不符合條件和填寫信息錯(cuò)誤的,其后果由考生本人承擔(dān)。
4.資格審查。枝江市人社局會(huì)同枝江市退役軍人事務(wù)局對(duì)考生提交的資料進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。資格初審合格人員在三峽枝江網(wǎng)(http://www.sxzhijiang.com)公告。報(bào)考人員凡不誠信報(bào)考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí),均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
5.為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭擇優(yōu),原則上按崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)不低于1:3規(guī)定的比例(面試入圍比例)開考。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的,可不核減崗位,實(shí)行筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線控制,達(dá)不到筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
6.準(zhǔn)考證領(lǐng)取。資格審查合格人員憑本人有效居民身份證原件(含臨時(shí)身份證),于2023年11月9日在枝江市人事考試院303室(枝江市馬家店街道辦事處禮化路100號(hào))領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(三)考試安排
考試采取先筆試后面試的方式進(jìn)行。
1.筆試??忌毘止P試準(zhǔn)考證、有效居民身份證原件(含臨時(shí)身份證)在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試,缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參考的考生,均視為自動(dòng)放棄考試資格。
(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn):2023年11月10日上午9:00—11:00,筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
(2)筆試內(nèi)容:政治理論、重要時(shí)事、法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、管理、歷史、科技、公共基礎(chǔ)知識(shí)等。
(3)筆試卷面分為100分。筆試成績通過三峽枝江網(wǎng)發(fā)布。同時(shí)發(fā)布筆試卷面成績最低合格線,低于最低合格線的考生不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.面試
(1)面試入圍人員的確定。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員,面試入圍人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,可不核減崗位,實(shí)行面試成績最低合格分?jǐn)?shù)線控制,面試成績最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)不到面試成績最低合格分?jǐn)?shù)線的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
(2)面試資格復(fù)審。枝江市人社局在筆試成績公布后及時(shí)組織面試資格復(fù)審,在面試公告發(fā)布前完成。
(3)發(fā)布面試公告。面試公告應(yīng)當(dāng)于面試日5天前在三峽枝江網(wǎng)發(fā)布,同時(shí)可采用電話、短信或者電子郵件等方式通知考生。面試公告發(fā)布后,在距面試日5天內(nèi),因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ)。
(4)面試時(shí)間和地點(diǎn):詳見面試公告,通過三峽枝江網(wǎng)發(fā)布。
(5)面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試滿分100分,按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,取平均分的方法計(jì)算,考生的面試成績當(dāng)場(chǎng)宣布。
3.綜合成績計(jì)算
按筆試成績×40%、面試成績×60%的權(quán)重計(jì)算考生綜合成績,若遇綜合成績并列,則按考生筆試成績從高分到低分排序確定,若筆試成績?nèi)韵嗤瑒t組織加試,按考生加試成績從高分到低分排序確定。面試及綜合成績及時(shí)在三峽枝江網(wǎng)發(fā)布。
(四)體檢及考察
1.體檢。按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例,依考生總成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選,并在三峽枝江網(wǎng)公告。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的,復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。
2.考察??疾旃ぷ饔墒形M織部、市人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考察堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn),注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、廉潔自律及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考察,并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。
3.考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,按照綜合成績排序依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。
(五)公示及備案
1.根據(jù)考生總成績、體檢、考察情況確定擬聘人選,經(jīng)中共枝江市委組織部、枝江市人社局審定后在三峽枝江網(wǎng)公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
2.公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予辦理聘用備案。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
3.公示期間若因考生放棄出現(xiàn)缺額的,按照綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)聘用
1.枝江市委編辦、枝江市人社局下達(dá)聘用文件后,招聘單位與新招聘的人員簽訂聘用合同,人員聘用實(shí)行試用期制度。試用期滿考核合格者,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),明確崗位等級(jí),并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。試用期滿考核不合格者,解除聘用合同。聘用后,在枝江最低服務(wù)年限為5年。
2.被聘人員自接到通知7日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報(bào)到的,取消聘用資格。
四、其他事項(xiàng)
1.對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
2.本公告《崗位表》所列內(nèi)容,由枝江市人社局負(fù)責(zé)解釋。
3.本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試和面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話:枝江市退役軍人事務(wù)局0717- 4253886;
枝江市人社局0717-4219382。
監(jiān)督舉報(bào)部門及電話:中共枝江市委組織部人才股0717-4213662;
枝江市紀(jì)委監(jiān)委0717-4214647。
附件:
1.枝江市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表
2.枝江市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
3.枝江市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員身份認(rèn)定表
原始標(biāo)題:枝江市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員公告
文章來源:http://www.sxzhijiang.com/content/show?catid=147996&newsid=959654
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責(zé)任編輯:湖北分校
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