http://anhui.hteacher.net 2017-07-23 11:06 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
教師招聘考試日程安排
報名時間:2017年8月2日-8月3日
筆試時間:2017年8月11日
備考推薦:2017年安徽省教師招聘考試網(wǎng)絡(luò)課程
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(第6號令)、省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)<公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)精神,經(jīng)區(qū)政府研究決定,并報經(jīng)市人社局審核,2017年我區(qū)公開招聘幼兒園教師40名?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu);
(二)堅持嚴把政策,規(guī)范操作。
二、招聘計劃
2017年六安市裕安區(qū)面向社會公開招聘幼兒園教師40名。詳見《2017年六安市裕安區(qū)公開招聘幼兒園教師崗位情況一覽表》(附件1)。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍、遵守憲法和法律、具有良好的品行、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
2、學(xué)歷和專業(yè):中專及以上學(xué)歷,幼兒師范、幼兒教育、學(xué)前教育專業(yè);
3、資格:取得幼兒園教師資格;
4、年齡:30周歲以下(1986年8月2日后出生)。
有下列情形之一的不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考人員不得報考招聘后即構(gòu)成原人事部6號令規(guī)定的回避關(guān)系的職位。
四、現(xiàn)場報名
(一)報名時間:2017年8月2日至2017年8月3日(作息時間:8:30-11:30;14:30-17:00)。
(二)報名地點:六安市裕安區(qū)教育局五樓(將軍路與天堂寨路交匯處)
(三)報名者需攜帶的材料:
1、報考人員,須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、幼兒園教師資格證書原件及復(fù)印件。
2、對已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2017年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員,可憑學(xué)?;蚴?、市負責自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2017年畢業(yè),已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明材料和各科“成績單”,及有關(guān)證件材料及其復(fù)印件報考,并應(yīng)在2017年8月31日前提交畢業(yè)證書原件及復(fù)印件。
2、2017年申請教師資格暫未拿到幼兒園教師資格證書的,報名時須提供認定機構(gòu)出具的“教師資格認定現(xiàn)場確認及體檢已通過”證明,并應(yīng)在2017年8月31日提交幼兒園教師資格證書原件及復(fù)印件。
報考者均須填寫《2017年六安市裕安區(qū)公開招聘幼兒園教師報名資格審查表》(附件3)和《2017年六安市裕安區(qū)公開招聘幼兒園教師考試考生誠信承諾書》(附件4)各1份,(以上報名表及承諾書從裕安區(qū)政府網(wǎng)、裕安教育網(wǎng)下載,用同一張A4紙正、反兩面打印,也可以在報名開始后到報名處領(lǐng)取),近期一寸正面免冠同底照片4張,以及報考崗位具體要求的其它證件資料,屬于正式在編在崗及正在服務(wù)期內(nèi)的“服務(wù)基層項目”人員,還須按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門“同意報考”的證明信,證明式樣見附件5:《關(guān)于同意×××同志參加2017年裕安區(qū)公開招聘幼兒園教師報名的證明》并繳納考試費用(筆試費45元/門,計90元/人)。
考生報名時所提供的證件資料,以及填寫的信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致,并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、體檢、考察、聘用等資格。
五、資格審查
報名截止后,由區(qū)人社局會同用人單位主管部門對報考人員進行資格初審。對通過資格初審并繳納考試費用的,核發(fā)《準考證》。應(yīng)聘同一崗位應(yīng)形成競爭。招考崗位與報考人數(shù)比例原則上應(yīng)不低于1:3,若達不到規(guī)定開考比例的,經(jīng)區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組批準,可適當降低比例至1:2開考;若仍達不到比例的,則核減招聘計劃數(shù)。
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